この度、一般社団法人アップビートインターナショナルスクールでは、厚生労働省の「くるみん認定」と「えるぼし認定」取得を目標に、以下の行動計画を策定しました。

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◆「くるみん認定」とは
企業が子育て支援に積極的に取り組み、定めた目標を達成した場合に、厚生労働大臣より
「子育てサポート企業」として認定される制度です。

◆行動計画の概要（2025年8月1日より開始）

• 目標1：育休取得率の向上
  　男性職員：30％以上 ／ 女性職員：75％以上

• 目標2：時間外労働の抑制
  　25～39歳のフルタイム職員の時間外・休日労働時間を、月平均45時間未満に抑制

• 目標3：年次有給休暇の取得率向上

これら3つの目標を、2027年7月31日までに達成することを目指します。
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◆「えるぼし認定」とは
企業が女性活躍推進に積極的に取り組み、定めた目標を達成した場合に、厚生労働大臣より
「女性活躍推進企業」として認定される制度です。

◆行動計画の概要（2025年9月1日より開始）

• 目標：育児休業取得率および平均取得期間を以下の水準以上とする
  　女性職員：75％以上、半年間以上
  　男性職員：30％以上、28日間以上

この目標を、2027年8月31日までに達成することを目指します。
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私たちは、すべての職員が安心して働き続けられる環境づくりのため、これらの
目標達成に全力で取り組んでまいります。